以个人经历为主线，展示就业市场如何从“相对包容”走向“岗位消失、年龄歧视、生存挣扎” 2017 到 2020 年那段时间，没经验的人确实不太好找工作。
从增长时代到结构性生存时代：当前就业困境与社会压力透视 当下就业市场冰火两重天。一方面，许多岗位在招聘信息中明确表示“优先考虑内部推荐”，鼓励员工介绍亲友、同学；另一方面，大量投递简历的求职者却石沉大海，连面试邀约都寥寥无几。
3月以上没找到工作，没有工作就被认为断档，也就是空窗期，哪怕是985的，一年没找到工作也没人要了。
这次： 考证（发现价值不大了，贬值了，浪费了好几千块钱） 更新博客框架、更新 fq-book、hamuleite 重制 Free-NTFS-for-Mac、network-calculator 发现…随着身体力行不如前，至少当前是无法完…
记录龙岗坂田公寓“押二付一”、合同涨价与促销话术，解释低价房为何难以及时退租。
结合一线作息与加班节奏，分析流水线普工难脱身的结构原因，以及学历、积蓄与转行路径。
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